Valorado 25 Julho 2022. Subgerente de Loja, Rio Grande do Sul
Sempre tive boas remunerações pois sempre atingi minhas metas profissionais, salário é ok e comissão também é padrão razoável, porém poderiam colocar plano de saúde opcional acessível pois é uma empresa que trabalham muitas mulheres.
Prós
Uniformes sempre disponível, sempre motivando, treinando, campanhas.
Contras
Sem plano de saúde Estrutura antiga em algumas lojas
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